Torna ai risultati · Pordenone

Annuncio verificato 6 ore fa

Pordenone- recruiter & hr administration

Openjobmetis Spa·Pordenone (Friuli-Venezia Giulia)In sedeTempo determinatoIntermedio
25 000 € – 30 000 € / annostimato
Sintesi Vox
  • Ruolo principale: Ricerca, selezione e gestione amministrativa di candidati e lavoratori somministrati, supporto nelle attività di recruitment e amministrazione del personale.
  • Requisiti chiave: Laurea in materie umanistiche o psicologiche, esperienza di almeno due anni in APL, buona conoscenza di Digital HR e del pacchetto Office, in particolare Excel.
  • Competenze richieste: Tenacia, determinazione, capacità relazionali efficaci, orientamento ai risultati, problem solving e comunicazione consapevole.
  • Condizioni e benefits: Disponibilità full time, retribuzione tra 25.000 e 30.000 euro, ambiente di lavoro dinamico e confronto quotidiano.
Candidati all'origineStai uscendo da VoxJobs verso subito.it — la candidatura si fa direttamente in azienda. subito.it

Descrizione dell'annuncio

Openjobmetis S.p.A. è l'Agenzia per il Lavoro presente sul mercato italiano da oltre 20 anni, attiva nella somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale. Ricerchiamo e selezioniamo un/una RECRUITER & HR Administration da inserire nel Team della filiale a Pordenone (PN). Il/la Recruiter & HR Administration di filiale ha la responsabilità delle attività di ricerca e selezione di candidati, favorisce il match perfetto tra domanda e offerta identificando i migliori profili da presentare alle aziende e supporta il cliente nelle attività di gestione amministrativa dei lavoratori somministrati. NEL DETTAGLIO LE ATTIVITA' DA SVOLGERE: -Job analysis e raccolta di informazioni necessarie per la stesura del profilo professionale da ricercare (area di responsabilità, attività, skills e competenze soft) Stesura e pubblicazione di annunci di lavoro utilizzando strumenti digitali Ricerca attiva dei candidati Screening CV e primo colloquio telefonico dei candidati per verificare interesse, disponibilità ed allineamento al profilo/ruolo ricercato Gestione dei colloqui di selezione (assessment center, colloqui di gruppo e individuali) Attività di amministrazione del personale: raccolta documenti, gestione delle pratiche di assunzione e gestione dei lavoratori assunti in somministrazione (malattia, permessi, presenze) Requisiti Laurea in materie umanistiche, psicologiche Passione per il settore delle Risorse Umane Costituisce requisito essenziale la provenienza da APL, con un'esperienza di almeno due anni Buona conoscenza del mondo Digital HR Ottima conoscenza del pacchetto office ed in particolare di Excel COMPETENZE: -Tenacia e determinazione Capacità di instaurare relazioni efficaci Forte orientamento ai risultati Capacità di problem solving Comunicazione Consapevole Si richiede disponibilità full time. Altre informazioni ?Cosa ti offriamo Retribuzione compresa tra 25.000 ? - 30.000 ? Un ambiente dinamico, dove il confronto è quotidiano

Pannello di trasparenza

Fonte originale
subito.it
Pubblicato
09 giu 2026 · data reale
Ultima verifica
6 ore fa
Punteggio di qualità
35/100
Stipendio indicato0
Azienda identificata0
applyUrl0
postedAt15
Descrizione completa20

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