Export Area Manager

ricerca una di Export Area Manager Europa che avrà la responsabilità di sviluppare e consolidare il business nei mercati europei assegnati, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi commerciali e garantendo una presenza efficace sul territorio. La figura ricoprirà un ruolo strategico nella gestione delle relazioni con clienti, partner commerciali, studi di progettazione e reti di vendita, promuovendo soluzioni ad alto valore aggiunto e supportando lo sviluppo internazionale dell’azienda. Responsabilità principali: • Implementare la strategia commerciale nei mercati di competenza. • Sviluppare e gestire il portafoglio clienti esistente. • Analizzare il mercato e individuare nuove opportunità di business. • Gestire i clienti strategici e sviluppare relazioni di lungo periodo. • Negoziare accordi e condizioni commerciali. • Supportare il cliente nelle attività di consulenza tecnica e definizione del progetto. • Garantire il corretto posizionamento dei brand nei territori assegnati. • Presidiare il mercato attraverso visite commerciali e attività di networking. • Coordinare e supervisionare la rete vendita, le filiali commerciali e le agenzie. • Gestire e sviluppare i collaboratori delle filiali di competenza. • Partecipare a fiere, eventi e iniziative di settore. • Monitorare KPI, performance commerciali e forecast. • Predisporre reportistica periodica per la Direzione. Requisiti: • Laurea o diploma in ambito tecnico o economico. • Esperienza consolidata in ruoli di Export Area Manager B2B, preferibilmente in contesti produttivi strutturati. • Esperienza nella promozione e vendita verso studi di progettazione, architettura e altri prescrittori. • Ottima conoscenza dei mercati europei. • Spiccate capacità negoziali e commerciali. • Esperienza nella gestione e nel coordinamento di strutture commerciali e collaboratori. • Disponibilità a frequenti trasferte internazionali. • Ottima conoscenza della lingua inglese. • Gradita la conoscenza della lingua francese e/o tedesca. Soft skills: • Visione strategica e orientamento allo sviluppo del business. • Forte orientamento al risultato. • Leadership e capacità di coordinamento. • Autonomia organizzativa e capacità di pianificazione. • Ottime doti relazionali ed empatiche. • Problem solving. • Flessibilità e resilienza. Viene offerto: • Inserimento in un contesto internazionale e dinamico. • Opportunità di contribuire a importanti progetti di sviluppo commerciale. • Formazione continua e possibilità di crescita professionale. • Strumenti aziendali (PC e telefono). • Sistema incentivante legato ai risultati. • RAL indicativa: €35.000 – €55.000, commisurata all’esperienza e alle competenze maturate. #PRIOTRE