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Annuncio verificato 3 ore fa

Coordinatore Assistenza Post Vendita - Fontaniva

openjobmetis·Fontaniva (Veneto)In sedeTempo indeterminatoIntermedio
45 000 € / annostimato
Sintesi Vox
  • Ruolo principale: Coordinare il team di assistenza post vendita, organizzare interventi tecnici e monitorare l'avanzamento delle attività.
  • Requisiti chiave: Esperienza in aziende metalmeccaniche o officine meccaniche, conoscenza dell'inglese B2, capacità di leadership e problem solving.
  • Condizioni e benefici: Inserimento diretto in azienda solida, opportunità di crescita professionale e retribuzione indicativa di 45.000 euro RAL.
Candidati all'origineStai uscendo da VoxJobs verso subito.it — la candidatura si fa direttamente in azienda. subito.it

Descrizione dell'annuncio

OPENJOBMETIS SPA ricerca, per una solida azienda operante nel settore della progettazione e produzione di macchine industriali, un/una Coordinatore Assistenza Post Vendita Sede di lavoro: Fontaniva (PD) Posizione La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio Assistenza Post Vendita e avrà il compito di coordinare il team tecnico, garantendo un servizio efficiente e tempestivo ai clienti in Italia e all'estero. Principali responsabilità Coordinare il team di assistenza tecnica. Organizzare e pianificare gli interventi tecnici presso i clienti. Gestire la programmazione delle trasferte dei tecnici. Mantenere i contatti con clienti e personale tecnico, assicurando una comunicazione efficace durante tutte le fasi dell'intervento. Collaborare con Produzione, Ufficio Tecnico e Ufficio Commerciale per individuare e risolvere eventuali criticità. Monitorare l'avanzamento degli interventi fino alla loro completa chiusura, garantendo il rispetto delle tempistiche e degli standard di qualità. Requisiti Esperienza consolidata in aziende del settore metalmeccanico o in officine meccaniche, preferibilmente in ruoli di coordinamento (Responsabile Officina, Capo Officina o analoghi). Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2). Ottime capacità organizzative e di pianificazione. Leadership autorevole, capacità di gestione del personale e attitudine al problem solving. Predisposizione al lavoro in team e al confronto con diverse funzioni aziendali. Residenza nelle vicinanze del luogo di lavoro. Altre informazioni Si offre un inserimento diretto in una realtà aziendale solida e in continua crescita. Concrete opportunità di sviluppo professionale, con possibilità di evoluzione verso il ruolo di Responsabile del reparto. Retribuzione annua lorda (RAL) indicativa: 45.000euro, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. Luogo di Lavoro: Fontaniva.

Pannello di trasparenza

Fonte originale
subito.it
Pubblicato
30 giu 2026 · data reale
Ultima verifica
3 ore fa
Punteggio di qualità
35/100
Stipendio indicato0
Azienda identificata0
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postedAt15
Descrizione completa20

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