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Annuncio verificato 6 ore fa

Chef de rang ristorante fine dining - rif mihrc

GiGroup Spa·Milano (Lombardia)In sedeTempo determinato
27 500 €
Sintesi Vox
  • Ruolo: Si occuperà di attività nel settore della ristorazione di lusso come Chef de Rang in un ristorante fine dining.
  • Requisiti chiave: Esperienza precedente nel ruolo, buona conoscenza dei vini, motivazione nell'hospitality, conoscenza dell'inglese, capacità di lavorare sotto stress, team working e flessibilità.
  • Condizioni e benefici: Contratto a tempo determinato, full time 40h settimanali, turni misti, livello di inquadramento 4°, RAL tra 24.500 e 27.500, scontistiche moda e welfare.
Candidati all'origineStai uscendo da VoxJobs verso subito.it — la candidatura si fa direttamente in azienda. subito.it

Descrizione dell'annuncio

La filiale di Milano Horeca di Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana RICERCA Per importante azienda cliente del settore Fashion&Luxury ma con un forte focus all'interno del settore della ristorazione di lusso figure in qualità di: CHEF DE RANG PER RISTORANTE FINE DINING La risorsa si occuperà di: Esperienza precedente nel ruolo maturata in contesti di lusso; Preferibilmente una buona conoscenza dei vini; sarà considerato un plus Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: forte motivazione per l'ambito hospitality buona conoscenza della lingua inglese Completano il profilo: una spiccata capacità di lavorare sotto stress predisposizione al team working e flessibilità nella gestione degli orari di lavoro Ottime doti relazionali Si offre: Inserimento diretto in azienda a tempo determinato Contratto full time 40h - 5/7 con 2 giorni di riposi compensativi CCNL: Turismo Livello di inquadramento: 4° Giorni/Orario di lavoro: lunedì-domenica, turni pranzo e/o cena (turnistica mista,unici e spezzati) RAL annua: tra i 24.500 e i 27.500 Altre componenti complementari o variabili: Scontistiche mondo moda, welfare con passaggio a indeterminato Luogo di lavoro: Milano Centro. L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

Pannello di trasparenza

Fonte originale
subito.it
Pubblicato
07 lug 2026 · data reale
Ultima verifica
6 ore fa
Punteggio di qualità
65/100
Stipendio indicato30
Azienda identificata0
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postedAt15
Descrizione completa20

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