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Annuncio verificato l’altro ieri

Addetto/a risorse umane junior

Cosma solution·Roma (LAZ)In sedecontratto a tempo determinato 12 mesiJunior
1400 € – 1600 € / mese
Sintesi Vox
  • Ruolo e attività: Supporto nelle attività di presenze, inserimenti, controllo cartellini, documentazione assunzioni, proroghe, cessazioni e aggiornamenti anagrafiche.
  • Requisiti principali: Diploma di scuola superiore, interesse per amministrazione del personale, buona conoscenza di Excel, posta elettronica e gestionali d’ufficio, attenzione a scadenze e riservatezza.
  • Condizioni e benefit: Contratto a tempo determinato di 12 mesi, buoni pasto, formazione continua, welfare aziendale, orario full-time dal lunedì al venerdì.
  • Partecipazione alla selezione: Coinvolgimento nelle attività di pubblicazione annunci, screening CV, colloqui, onboarding, supporto nelle visite mediche e corsi sicurezza durante i picchi.
Candidati all'origineStai uscendo da VoxJobs verso it.indeed.com — la candidatura si fa direttamente in azienda. indeed

Descrizione dell'annuncio

Per l’ufficio del personale che supporta una rete distributiva con 12 punti vendita tra Roma e provincia si seleziona un/a Addetto/a risorse umane da inserire in team. Ambiente operativo, ritmi chiari, affiancamento reale. L’inserimento è pensato anche per profili junior, con crescita guidata e ingresso in azienda da subito. Requisiti: • diploma di scuola superiore • anche senza esperienza pregressa, con interesse concreto per amministrazione del personale e selezione • buon uso di Excel, posta elettronica e gestionali d’ufficio • precisione nella gestione di scadenze, documenti e comunicazioni interne • capacità relazionali equilibrate e attenzione alla riservatezza La risorsa seguirà attività quotidiane legate a presenze, inserimenti e supporto ai responsabili di negozio. In modo progressivo si occuperà di controllo cartellini e anomalie orarie su gestionale presenze Zucchetti per un organico di circa 80 addetti, preparazione della documentazione per assunzioni, proroghe e cessazioni, aggiornamento anagrafiche e raccolta dei giustificativi mensili. È previsto anche un coinvolgimento nella selezione: pubblicazione annunci, primo screening CV, convocazione colloqui e organizzazione dell’onboarding dei nuovi ingressi. Nei periodi di picco, soprattutto tra maggio e giugno, sarà di supporto nel coordinamento visite mediche, corsi sicurezza e consegna modulistica ai punti vendita, mantenendo contatti costanti con area logistica e capi reparto. Offerta e benefit: • contratto a tempo determinato 12 mesi finalizzato a continuità • Buoni pasto • Formazione continua • Welfare aziendale Orario full-time dal lunedì al venerdì. Sede di lavoro: Roma Retribuzione € lordi mensili

Pannello di trasparenza

Fonte originale
indeed
Pubblicato
16 lug 2026 · data reale
Ultima verifica
l’altro ieri
Punteggio di qualità
65/100
Stipendio indicato30
Azienda identificata0
applyUrl0
postedAt15
Descrizione completa20

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